企业管理师证书考试是企业人力资源管理部门进行管理岗位资格认证的重要方式，以下是关于企业管理师证书考试的一些具体题目及其解答：
1、绩效考核指标的选择：管理师的绩效考核主要包括生产率、质量、成本等几个方面，其考核内容和标准应该根据公司的实际情况来确定。
2、管理能力测试：管理师应具备一定的领导力、组织能力和决策能力，这包括制定和执行有效的战略计划、调动团队成员的积极性和创造力、处理突发事件的能力等。
3、技术技能测试：管理师应具有扎实的专业技术知识，能够运用所学的知识和技能解决实际问题，这包括项目管理、财务管理、人力资源管理等方面。
4、沟通能力测试：管理师应具备良好的沟通技巧，能够在不同场合中有效地表达自己的观点和需求。
